ISTRAŽIVANJE

Ovakve plaće primaju arhitekti u drugim dijelovima Europe, a ipak ih sve više napušta profesiju. Što bi onda naši trebali?

 /SHUTTERSTOCK

Londonski studio Hopkins Architects na vrhu je ljestvice prosječnih plaća u britanskim arhitektonskim tvrtkama prema istraživanju koje je provela grupa The Pay 100, prenosi Dezeen.

Arhitekti i arhitektice s manje od pet godina iskustva u studiju, koji su osnovali Patty i Michael Hopkins, plaćeni su u prosjeku oko 64 939 eura godišnje, što bi bilo otprilike 5 412 eura mjesečno, prema podacima iz istraživanja. Drugi na listi je londonski studio TODD Architects sa 64 105 eura godinšnje, dok su na zajedničkom trećem mjestu sa 61 960 eura Kohn Pedersen Fox, Mace i Zed Pods.

Istraživanje je također predstavilo brojke za dio arhitektonskih asistenata prve i druga kategorije. Stručnjak za minimalizam John Pawson, drugi asistent, bio je na vrhu liste s 50 044 eura. Među arhitektonskim asistentima prve kategorije, najveći britanski arhitektonski studio, Foster + Partners, bio je najbolji u anketi s 39 917 eura godišnje odnosno 3 326 eura mjesečno.

image
/SHUTTERSTOCK

Pay 100 pokrenuli su 2022. anonimni aktivisti u pokušaju poboljšanja transparentnosti plaća unutar arhitektonske profesije.

"Naši rezultati za 2024. pokazuju da je došlo do značajnog povećanja prijavljenih plaća za arhitekte/arhitektonske dizajnere, iako nema značajnog poboljšanja za pozicije prve i druge kategorije asistenata", rekli su iz The Pay 100 u izjavi za tisak.

"Paralelno s tim, primili smo neuobičajeno visok broj izvješća o talentiranim zaposlenicima koji nažalost napuštaju profesiju", istaknuli su.

Podaci dodatno pokazuju da studiji plaćaju manje od plaće koja je dovoljna za preživljavanje.

Polovica od 54 studija uključena u prvi dio popisa plaćaju manje od prosječne britanske plaće od 33 611 eura godišnje odnosno 2800 eura za 40-satni tjedan. The Pay 100 pozvao je studije koji plaćaju manje od prosječne plaće, koju je definirala Living Wage Foundation, "da preispitaju vrijednost i životni standard svojih zaposlenika, kao što zahtijeva RIBA".

Po prvi put, ovogodišnji The Pay 100 otkriva imena svih studija obuhvaćenih istraživanjem, a ne samo 100 najboljih za svaku kategoriju.

Želite li dopuniti temu ili prijaviti pogrešku u tekstu?
05. studeni 2024 10:56